Ba é an bliain 2022 bliain thosaithe an chuideachta le pleanáil agus leagan amach straitéiseach, agus bliain inar bog bheartasóireacht inmheánach na cuideachta go stairiúil i dtreo caighdeánaithe agus institiúideachta. Faoin teagasct cheart den bhoird stiúrtha agus le hardobair gach fostaí, lean teachtaireacht bhainistiúcháin na cuideachta dlíthe gnó bliantúla agus straitéisí oibre a bhunaigh an bhoird ag an tús dá bhliain. Ghlac sé forbairt mhargaidh, dul chun cinn teicniúil, bainistiú oibre, agus bainistiú comhdhéanach mar na ceithre réigiún bainistíochta core, agus d'foclaigh sé ar deich úsáidbhointe gnó tábhachtacha lena n-áirítear forghabháil ordúchán, ioncam, bailiú cánach, agus toirt tháirgeadh. Ag lárphostáil an pholasaí gnó bliantúil "lárphointe custaiméara, nuashonrú agus feabhsú mar thionscail tiomántais, cultúr na cuideachta, próisis, agus digiteachas mar thacaí, agus forbartha táirge, feabhsú cáilíochta & laghdú ar chostais, freagras tapa, agus bainistiú lean comhoibriúil mar mheastóirí eangacha", chuir an chuideachta chun cinn obair na réimsí ghairmiúla éagsúla de réir phleananna. Bhain sí básach as gach indéacs gnó bliantúil, ag cur bunús daingin le haghaidh forbartha ardchaighdeáin agus tapa na cuideachta.
I 2022, lean an fhoireann bainistíochta dlúth leis na spriocanna straitéiseacha ghnó a cuireadh ag bord stiúrthóirí. D'innuileadar modhailí margaíochta, chomh maith le luas a chur le forbairt táirge agus dul chun cinn teicniúil, agus comh maith le hathbhreithniú ar mhodhailí bainistíochta táirgeachta; d'aughdar bainistíocht bhunúsach trí chaighdeánú oibre iomláine cosúil le próisis ghnó, rialacháin agus reachtaíochtaí, feidhmchláir faisnéise, acmhainní daonna, agus cultúr chórparáideach; agus éirithe ar ardú stairiúil i scál iomlán trí chomhar lánúil ar fhad na háite agus na departmenta. Thar an mbliain go hiomlán, bhain an chuideachta amach ordúí 174.4372 milliún yuan agus tuilleamh 153.8076 milliún yuan, agus bhí sé ina thrend ardú ar fad i ngach taispeántas ar ghnó iomlán.
Bailigh an córas táirgeachta moltaí rathúla ar fud téama "sábháil fuinnimh & laghdú costais, agus méadú táirgeachta & feabhsú éifeachtaíochta", rud a mhéadaigh go mór an ráta úsáide comhréadaithe fuinnimh agus míreanna meicniúla. Trí mholtaí rathúla a chur chun cinn do nuashonruithe agus feabhsuithe i réimsí cosúil le innealtóireacht, línte pipeáide, inneallra bruscair, acmhainní, sonraíocht mhínre meicniúla, agus fuinneamh bruscair, laghdaigh an chuideachta úsáid uisce, leictreachais, agus gás, agus thug sí ar aghaidh athúsáid acmhainní. Mhol sí freisin tomhais oibriúcháin agus feabhsuithe ar phróisis táirgeachta reatha chun sábháil fuinnimh, laghdú aschuir, méadú táirgeachta, agus feabhsú éifeachtaíochta a bhaint amach.
D’fhormhór an chomhlacht sraith de pholasaí mhianta agus tomhais chun cinn a chur i bhfeidhm chun cuireadh a thabhairt do dhaoine áirithe agus iompórtáil orthu. Faoi láthair, tá níos mó ná 50 duine in eagar in oifig ar cheann de na ceardchumainn agus teicneolaíochta le foirde oideachais nó osa le teideal teicniúil meánach nó airde, ag soláthar cinnteachta ar dhuine don nuashonrú teicneolaíoch agus fhorbhas na comhlachta. D’eagraigh an chomhlacht go gníomhach agus rinne sí éagsúla ócáidí oiliúna ar an obair do threocht os cionn 400 duine, ag neartú cumais oibre na n-oibrithe, a mheabhrúcháin faoi shláinteacht agus faoi chosaint timpeall an timpeallachta. Cuireann sí freisin tacaíocht leis an gcearlú féin-mhionsonraithe agus feabhsú féin-phearsanta na n-oibrithe, agus tá roinnt oibrithe críochnaithe le cláranna agus baineadar cáipéisí bainteach leo go dtí seo. I meantime, tugann an chomhlacht tuilleamh mór le rá ar shaol laethúil na n-oibrithe agus bíonn cúram acu orthu. Tugann sí níos mó ná 800,000 yuán isteach i gceart: cuireann ceannaireacht na comhlachta cuairt ar oibrithe ó theaghlaigh faoi lár le lucht aithreachais le linn na Féile agus scaipeann siad maoinimh do gach oibrí ar laethanta saoire, ag méadú mar sin ar mheabhrúchán na n-oibrithe ar son sonas agus ballraíochta.
Tá an chuideachta i gcónaí ag leanúint polasaithe cáilíochta "beo tríd an gcaláil, branda a thógáil tríd an gcaláil, buntáistí a lorg tríd an gcaláil, agus forbairt a thabhairt chun cinn tríd an gcaláil". Meastar ar cháilíocht na dtáirge mar fhuilbheatha na cuideachta, rialaítear cáilíocht na dtáirge go dona, agus mecanaisme fadtéarmach um bhainistiú cáilíochta táirge agus córas bainistiú cáilíochta iomláin tugadh isteach. Strengíonn an chuideachta rialú ar an gcaláil agus cinntiú cáilíochta i ngach nasc, lena n-áirítear rialú ar mhaisitheoirí bunúsacha, tacú teicniúil, rialú ar phróiseas mhonathaithe, agus rialú ar dhampaí díola, chun táirgí inaithnide a sholáthar do chustaiméirí. Fuair an chuideachta deiseanna ar nós "Cuideachta Bheag Bhriathartha Náisiúnta 'Speisialach, Reachtúil, Gnéitheach, Agus Nuálaíoch'", "Cuideachta Bheag-Bhile Chontae Henan 'Speisialach, Reachtúil, Gnéitheach, Agus Nuálaíoch'", "Cuideachta Ard-Teicneolaíochta Náisiúnta", "Ionad Taighde Airde Teicneolaíochta Speisialta Mótar Chontae Henan", agus "Soláthraí Cualata Deontaithe ag Comhdháil Tionsclaíochta Oil agus Ceimiceáin na Síne".
Meastara an chuideachta cosaint timpeallach mar loidhne bunús tábhachtach i a straitéis fhorbairt inbhuanaithe, cuireann sé béim ar thomlú a dhutais chearnach timpeallach, agus baineann sé úsáid gníomhach as forbairt sláintiúil don timpeallacht agus sábháilte comhsholais. Cuireadh bainistíocht timpeallach isteach sa chóras bainistíochta comhlachta agus leathnaíodh é go gach nasc sa phróiseáil tháirgeachta táirge. Ar dtús, infhiarfaigh an chuideachta deichniúil milliún yuan ar mhóramh chun ardú agus athchóiriú a dhéanamh ar rialú polaitithe, agus faightear anois caighdeáin ascaortha ísle Oirthear na hIne. Dara háit, láidhneann an chuideachta an phoiblí i ngach roinn chun an eolas timpeallach a fheabhsú ar fud na n-oibrithe uile. Mar dheireadh, cuireann sí i bhfeidhm indéacsanna bainistíochta timpeallach i ngach nasc sa phróiseáil tháirgeachta táirge, bunaíonn sí córas freagrachta sprioc a fharchoveráiltear ag stiúrthóirí ard-rang na cuideachta, stiúrthóirí meán-ranga, agus fhoirne bas-raite, agus cruthaíonn sí líonra bainistíochta. Cuirtear taiscéal ar staid ghiniúint agus ascaortha polaitithe ag gach roinn go tapa, cinntear go ndéantar freagrachtaí a shannadh go soiléir, agus go mbeidh bronntana agus coirptheanna ar leith, ag cur isteach ar fheidhm i ndenachas agus i gceannachail na n-oibrithe uile.
EN
Nuacht Thuath